Nenkin là một khoản trợ cấp hưu trí do Chính phủ Nhật Bản chi trả cho công dân Nhật Bản và những người nước ngoài cư trú tại Nhật Bản đủ điều kiện. Đây là một phần thiết yếu của hệ thống an sinh xã hội của Nhật Bản và được thiết kế để đảm bảo những người đã nghỉ hưu có thể duy trì mức sống xứng đáng.
Những Ai Có Thể Nhận Nên Kiến?
Để đủ điều kiện nhận nên kiến, bạn phải:
- Đã đóng góp vào hệ thống Nên kiến trong ít nhất 25 năm.
- Đã đến tuổi nghỉ hưu (thường là 65 tuổi).
- Vẫn đang sống ở Nhật Bản hoặc đáp ứng các yêu cầu về cư trú nhất định.
Cách Tính Số Tiền Nên Kiến
Số tiền nên kiến bạn nhận được phụ thuộc vào một số yếu tố, bao gồm:
- Số năm bạn đã đóng góp vào hệ thống Nên kiến.
- Mức tiền lương trung bình của bạn trong khi làm việc.
- Gia đình bạn có người phụ thuộc hay không.
Công thức chung để tính số tiền nên kiến hàng tháng của bạn là:
Mức trợ cấp cơ bản + Mức trợ cấp phụ thuộc + Mức trợ cấp điều chỉnh vật giá
Mức trợ cấp cơ bản: Đây là khoản trợ cấp cơ bản mà bạn nhận được cho mỗi năm đóng góp.
Mức trợ cấp phụ thuộc: Đây là khoản trợ cấp bổ sung mà bạn nhận được cho mỗi người phụ thuộc đủ điều kiện (như vợ/chồng, con cái).
Mức trợ cấp điều chỉnh vật giá: Đây là khoản trợ cấp bổ sung được điều chỉnh hàng năm để theo kịp lạm phát.
Cách Nộp Đơn Nhận Nên Kiến
Để nộp đơn nhận nên kiến, bạn phải liên hệ với Nhật Bản Pension Service (Nippon Nenkin Kyokai). Bạn có thể tìm thông tin liên hệ của văn phòng gần nhất tại đây: https://www.nenkin.go.jp/international/english/general/index.html## NENKIN LÀ GÌ? HƯỚNG DẪN CÁCH TÍNH NENKIN
Top 5 vấn đề chính về Nenkin hay gặp nhất
1. Các loại Nênkin
- Nênkin cơ bản: Bảo hiểm cơ bản của Nênkin, bắt buộc đối với mọi người lao động.
- Nênkin đặc biệt: Bảo hiểm bổ sung tùy chọn, dành cho người lao động có thu nhập cao hơn.
- Nênkin tự nguyện: Bảo hiểm Nênkin cho người lao động tự do hoặc người nghỉ hưu muốn bổ sung thêm cho lương hưu.
2. Tuổi nghỉ hưu và lương hưu
- Tuổi nghỉ hưu: Hiện tại là 65 tuổi, dự kiến tăng lên 68 tuổi.
- Lương hưu: Tùy thuộc vào số năm đóng bảo hiểm Nênkin và mức thu nhập. Người lao động đóng Nênkin càng lâu và thu nhập càng cao thì lương hưu càng lớn.
3. Các khoản đóng góp Nênkin
- Người sử dụng lao động: Đóng 50% khoản đóng góp.
- Người lao động: Đóng 50% khoản đóng góp.
- Khoản đóng góp hàng tháng: Từ khoảng 16.000 đến 63.000 yên, tùy thuộc vào mức lương.
4. Các chế độ trợ cấp của Nênkin
- Phúc lợi hưu trí: Trợ cấp hưu trí hàng tháng trả cho người lao động sau khi nghỉ hưu.
- Tử cấp: Trợ cấp một lần trả cho gia đình khi người lao động qua đời.
- Thương tật: Trợ cấp cho người lao động bị thương tật hoặc mất khả năng lao động.
- Ốm đau: Trợ cấp cho người lao động phải nghỉ làm dài ngày do ốm đau hoặc tai nạn.
- Thai sản: Trợ cấp cho phụ nữ mang thai và sinh con.
5. Cách tính lương hưu
- Lương hưu bình quân: Xác định trung bình thu nhập chịu bảo hiểm Nênkin trong suốt thời gian đóng bảo hiểm.
- Số năm đóng bảo hiểm: Tính số năm đóng bảo hiểm Nênkin.
- Hệ số lương hưu: Tùy thuộc vào tuổi nghỉ hưu và tuổi đóng bảo hiểm đầu tiên.
- Công thức tính lương hưu: Lương hưu bình quân x số năm đóng bảo hiểm x hệ số lương hưu x (100 + hệ số tăng thêm)
Kết luận
Nênkin là hệ thống an sinh xã hội vô cùng quan trọng đối với cuộc sống của người lao động tại Nhật Bản. Bằng cách tham gia Nênkin, bạn có thể đảm bảo tương lai tài chính của mình và gia đình ngay cả khi gặp phải rủi ro hoặc khi đến tuổi nghỉ hưu. Để bảo vệ quyền lợi của mình, hãy tìm hiểu kỹ về Nênkin và tham gia ngay khi có thể.